UPITNIK ZA TESTIRANJE ZA PRVU KATEGORIJU.
(dostavlja se vještaku u papirnatom i elektroničkom obliku,
Svi pokazatelji moraju imati prateće dokumente)
Kriterij 1 „Rezultati svladavanja studenata obrazovni programi na temelju rezultata praćenja koje provodi organizacija"
Indikator „Rezultati svladavanja obrazovnih programa studenata na temelju rezultata praćenja koje provodi organizacija“ (u % na temelju rezultata akademske godine (na primjeru najmanje tri razreda/skupine) za 5 godina, (za svaku godinu posebno), po izboru ovlaštenog nastavnika)
Rezultati svladavanja obrazovnih programa studenata na temelju rezultata praćenja koje provodi organizacija* |
|||||
Indikatori | Akademska godina 2009/2010 | Akademska godina 2010/2011 | Akademska godina 2011/2012 | Akademska godina 2012/2013 | Akademska godina 2013/2014 |
Bodovi (popunjava stručna osoba) |
Kriterij 2. „Rezultati učenika u svladavanju obrazovnih programa na temelju rezultata praćenja obrazovnog sustava, provedenog na način utvrđen Uredbom Vlade RH. Ruska Federacija od 5. kolovoza 2013. br. 662"
Pokazatelj „Rezultati praćenja usklađenosti obrazovnih postignuća učenika 4. razreda sa zahtjevima Saveznog državnog obrazovnog standarda, završna potvrda u predmetu, maturanti 9., 11. razreda općeobrazovnih organizacija, maturanti 10., 12. razreda koji su završili osposobljavanje u prilagođenim obrazovnim programima" » (u % (na primjeru najmanje tri razreda/skupine) 5 godina, (za svaku godinu posebno), po izboru ovlaštenog učitelja)
Rezultati svladavanja obrazovnih programa učenika na temelju rezultata praćenja obrazovnog sustava, provedenog na utvrđeni načinrezolucijaVlada Ruske Federacije od 5. kolovoza 2013. br. 662 „O praćenju obrazovnog sustava”* |
|||||
Indikatori | Akademska godina 2009/2010 | Akademska godina 2010/2011 | Akademska godina 2011/2012 | Akademska godina 2012/2013 | Akademska godina 2013/2014 |
Bodovi (popunjava stručna osoba) |
Kriterij 3. „Utvrđivanje i razvoj sposobnosti učenika za znanstvene (intelektualne), kreativne, tjelesno-kulturne i sportske aktivnosti, kao i njihovo sudjelovanje na olimpijadama, natjecanjima, festivalima, natjecanjima (ako su aktivnosti nastavnog osoblja vezane uz područja pedagoški rad za koje se takvi događaji održavaju)"
3.1. Indikator „Identifikacija i razvoj sposobnosti učenika za znanstvene (intelektualne), kreativne, tjelesne i sportske aktivnosti“
(stvara uvjete za razvoj individualnih sposobnosti, ostvarivanje interesa i potreba učenika u odgojno-obrazovnom procesu
Razvija i provodi pojedinačne "rute" obuke, uključujući uzimanje u obzir rezultata školskog, općinskog i regionalnog praćenja
Razvija računovodstvene mehanizme individualna postignuća studenti, uključujući portfolio)
3.2. Pokazatelj "Rezultati sudjelovanja učenika na olimpijadama, natjecanjima, festivalima, natjecanjima i drugim događanjima"
(Dostupnost sudionika, nagrađenih, olimpijada, natjecanja, festivala, natjecanja, izložbi, mrežnih projekata i drugih događaja u predmetu, u kojima je sudjelovanje provedeno pod vodstvom nastavnika (uzimajući u obzir Sveruska olimpijadaŠkolska djeca)
Rezultati za utvrđivanje i razvijanje sposobnosti učenika za znanstvene (intelektualne), kreativne, tjelesne i sportske aktivnosti* |
|||||
Indikatori | Akademska godina 2009/2010 | Akademska godina 2010/2011 | Akademska godina 2011/2012 | Akademska godina 2012/2013 | Akademska godina 2013/2014 |
Utvrđivanje i razvijanje sposobnosti učenika za znanstvene (intelektualne), kreativne, tjelesne i sportske aktivnosti (Da/Ne) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) | |||||
Rezultati sudjelovanja učenika na olimpijadama, natjecanjima, festivalima, natjecanjima i drugim događanjima (Broj sudionika / broj pobjednika, nagrađenih) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) |
Kriterij 4. „Osobni doprinos učitelja poboljšanju kvalitete obrazovanja, usavršavanju nastavnih i obrazovnih metoda, produktivnoj uporabi novih obrazovne tehnologije, emitiranje nastavnom osoblju iskustva praktičnih rezultata njihovih profesionalnih aktivnosti, uključujući eksperimentalne i inovativne"
4.1.Indikator „Korištenje novih obrazovnih tehnologija, uključujući informacijske, kao i digitalne obrazovni resursi i sredstva"
(osoba koja se certificira osigurava razvoj lekcija i događaja)
4.2.Indikator “Sustav individualnog rada sa studentima”
(nastavnici razvijaju i provode individualne "rute" učenja, uključujući uzimanje u obzir rezultata školskog, općinskog i regionalnog praćenja
Omogućuje pozitivnu dinamiku obrazovnih postignuća učenika s teškoćama u učenju i razvoju,
Organizira nastavu na daljinu za studente:
Obavlja konzultacije na daljinu u različitim oblicima)
4.3. Pokazatelj “Sudjelovanje u eksperimentalnim, inovativnim aktivnostima”
4.4. Pokazatelj „Prijenos iskustva praktičnih rezultata profesionalnih aktivnosti, uključujući eksperimentalne i inovativne”
(Sudjeluje u događanjima za širenje iskustva o praktičnim rezultatima profesionalnih aktivnosti (redovito održava majstorske tečajeve, treninge, poster prezentacije, izlaže na seminarima, webinarima, konferencijama, pedagoškim čitanjima.)
4.5.Indikator „Kontinuitet obrazovanja nastavnog osoblja“
(Kvalificira se i prolazi kroz razne oblike obuke)
4.6. Indikator „Prepoznavanje visokokvalificiranog nastavnog osoblja od strane stručne zajednice“
(sudjeluje u poslovima certificiranja, stručna povjerenstva, žiri, u ocjenjivanju natjecanja)
4.7 Pokazatelj „Nagrade i poticaji nastavnom osoblju za osobni doprinos poboljšanju kvalitete obrazovanja i uspjeha u stručnom djelovanju“
(U međucertifikacijskom razdoblju ima certifikate, poticaje i zahvalnice za svoj radni profil)
Osobni doprinos unaprjeđenju kvalitete obrazovanja, unaprjeđenju nastavnih i odgojno-obrazovnih metoda, prenošenju iskustva praktičnih rezultata svog stručnog rada na nastavne timove, Aktivno sudjelovanje u radu metodičkih udruga nastavnog osoblja organizacije* |
|||||
Indikatori | Akademska godina 2009/2010 | Akademska godina 2010/2011 | Akademska godina 2011/2012 | Akademska godina 2012/2013 | Akademska godina 2013/2014 |
Korištenje novih obrazovnih tehnologija, uključujući informacijske, kao i digitalne obrazovne resurse i alate (da/ne) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) | |||||
Sustav individualnog rada sa studentima (da/ne) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) | |||||
Sudjelovanje u eksperimentalnim, inovativnim aktivnostima (Da/ne) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) | |||||
Emitiranje iskustva praktičnih rezultata profesionalnih aktivnosti, uključujući eksperimentalne i inovativne (Broj govora godišnje) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) | |||||
Kontinuitet obrazovanja nastavnog osoblja | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) | |||||
Prepoznavanje visokostručnog nastavnog kadra od strane stručne javnosti (Ne baš) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) | |||||
Nagrade i poticaji nastavnom osoblju za osobni doprinos poboljšanju kvalitete obrazovanja i uspjeha u profesionalnom radu (Ne baš) | |||||
Bodovi (popunjava stručna osoba) |
POTVRĐUJEM TOČNOST DOSTAVLJENIH PODATAKA
POTPIS OVJEROVLJENIKA (DEKODIRANJE POTPISA)
UPITNIK “PSIHOLOŠKA KLIMA U TIMU”
Prvo pročitajte predloženi tekst na lijevoj, zatim na desnoj strani, a zatim znakom “+” u središnjem dijelu lista označite ocjenu koja po vašem mišljenju odgovara istini.
ocjene:
3-svojstvo se uvijek očituje u timu;
2-svojstvo se u većini slučajeva manifestira u timu;
1-svojstvo se rijetko manifestira u timu;
0 - oba svojstva se manifestiraju u istoj mjeri.
Indikatori | Ocjene | Indikatori | ||||||
1. Prevladava veseo, veseo ton raspoloženja | Prevladava depresivno raspoloženje |
|||||||
2 Dobra volja u odnosima, uzajamna simpatija | Sukob u odnosima, antipatije |
|||||||
3. U odnosima između grupa unutar tima postoji međusobni dogovor, razumijevanje | Grupe su međusobno u sukobu |
|||||||
4. Članovi tima uživaju provoditi vrijeme zajedno i sudjelovati u zajedničke aktivnosti | Pokažite ravnodušnost prema bližoj komunikaciji, aktivnosti izražavaju negativan stav prema zajedničkom |
|||||||
5. Uspjesi ili neuspjesi suboraca izazivaju empatiju i iskreno sudjelovanje svih članova tima | Uspjesi ili neuspjesi drugova ostavljaju vas ravnodušnima ili izazivaju zavist i likovanje |
|||||||
6. Poštujte međusobna mišljenja | Svatko svoje mišljenje smatra najvažnijim, a netolerantan je prema mišljenju svojih drugova. |
|||||||
7. Doživljavaju postignuća ili neuspjehe tima kao da su njihovi. | Uspjesi ili neuspjesi tima nemaju odjeka među članovima tima |
|||||||
8. U teškim trenucima za tim postoji emocionalno jedinstvo “jedan za sve i svi za jednog” | U teškim trenucima momčad mlitava, dolazi do svađa, zbrke, međusobnih optužbi. |
|||||||
9. Osjećaj ponosa u timu ako ga primijete menadžeri | Ljudi su ovdje ravnodušni na pohvale i ohrabrenja ekipe. |
|||||||
10. Tim je aktivan i pun energije | Ekipa je inertna, pasivna |
|||||||
11. Ponašajte se prema novim članovima tima suosjećajno i ljubazno, pomozite im da se naviknu na tim | Došljaci se ovdje osjećaju kao stranci i često se prema njima postupa neprijateljski |
|||||||
12. Zajednički rad osvaja sve, velika je želja za zajedničkim radom | Nemoguće je motivirati tim da zajedno nešto rade, svatko misli na svoje interese |
|||||||
13. Tim se prema svim članovima odnosi pošteno, podržava slabije i govori u njihovu obranu. | Ekipa je primjetno podijeljena na privilegirane, s prezirnim odnosom prema slabijima |
Analiza rezultata ankete
Na temelju dobivenih podataka možemo zaključiti da u timu prevladava veseo, veseo ton, dobra volja u odnosima, te međusobne simpatije. Članovi tima uživaju u zajedničkom druženju i sudjelovanju u zajedničkim aktivnostima. Tim je aktivan, pun energije, ljubazno se odnosi prema pridošlicama, doživljava uspjehe i neuspjehe svojih suboraca i sluša mišljenje svakog člana. Iako, u teškim trenucima dolazi do nesuglasica i zbunjenosti u momčadi. U momčadi je primjetna podjela na skupine. Ipak, postoji osjećaj ponosa u momčadi ako ga čelnici prepoznaju.
Upitnik za nastavnike
PUNO IME. učitelji_____________________________________________________________
Artikal:__________________________________________________________
Klasa: ________________________________________________________________
Molimo vas da ocijenite svoje aktivnosti i sposobnosti prema predloženim parametrima.
Pokušajte izbjeći samobičevanje ili pohvale kada se procjenjujete. Zapamtite, najbolja pozicija je krajnja objektivnost!
Označite opciju odgovora koju ste odabrali. Odgovorite na sva pitanja u nizu, nakon što ste prethodno pročitali kompletan set odgovora.
- Poznavanje vašeg predmeta:
A) solidan, u okviru programa postoji interes za stručnu i metodičku literaturu;
B) na razini programa, ali postoje praznine, dopuštena su činjenična iskrivljenja u nastavi i testiranju nastave;
C) duboka, koja znatno premašuje program, slobodna orijentacija u stručnoj i znanstveno-popularnoj literaturi.
- Veza s predmetom:
A) s kamatama;
B) ravnodušan;
C) sa strašću, postoji potreba za pedagoška djelatnost.
- Sposobnost planiranja nastavnog plana i programa:
A) tematsko i nastavno planiranje provedeno je u osnovi ispravno;
B) klišeji se često koriste u planiranju, karakteristike klase se ne uzimaju uvijek u obzir;
C) u tijeku je rad na sustavu lekcija na temu, raznovrsnost oblika i metoda nastave, uzimajući u obzir karakteristike razreda.
- Osjećaj novog:
A) pozitivan stav prema novim pedagoškim idejama, ali njihovo provođenje samo pod utjecajem uprave;
B) skeptičan ili negativan stav, poteškoće u uključivanju u proces rješavanja novih problema;
C) samostalno traženje novih ideja, rješavanje novih pedagoških problema.
- Poznavanje psiholoških i pedagoških osnova učenja:
A) dostatna orijentacija u temeljnim suvremenim psihološko-pedagoškim konceptima nastave, te njihova rijetka primjena u praksi;
B) slobodna orijentacija u moderni koncepti, koristeći ih kao temelj svojih nastavnih aktivnosti;
C) prisutnost samo općih ideja o modernim konceptima.
- Pedagoški takt:
A) s vanjskom usklađenošću uočavaju se kvarovi u odnosima s učenicima;
C) osnova je u odnosima s djecom, postoji poštovanje, povjerenje, zahtjevnost i pravednost.
- Individualni pristup polaznicima:
A) uglavnom se pruža;
B) dovoljno prisutni, kršenja su rijetka;
C) Sustavno se proučavaju karakteristike učenika, diferencira se obujam i složenost znanja, pomoć zaostalima i kontrola učenika različitih “razina”.
- Razvoj vještina učenja učenika:
A) skeptičan stav prema ovom radu, nema pozitivnih rezultata u rješavanju ovog problema;
B) želja da se kod učenika razviju vještine racionalne organizacije obrazovnog rada;
C) svrhovit i sustavan rad u tom smjeru (razvijanje samokontrole u učenju, racionalno planiranje. Pravilan tempo čitanja, pisanja, računanja itd.)
- Razvoj mišljenja učenika:
B) pruža se učinkovita razvojna obuka, duboka i sveobuhvatna;
- Razvijanje interesa učenika za predmet:
A) uglavnom se radi na razvijanju interesa za predmet;
B) takav posao se ne provodi;
C) koriste se posebne tehnike (npr.: pokazivanje praktičnog značaja znanja, zabava, individualni pristup učenicima).
- Sposobnost procjene kvalitete znanja:
A) formalizam i pristranost dopušteni su pri ocjenjivanju znanja;
B) promatra se objektivnost u ocjenjivanju znanja;
C) pažljivo proučavanje kriterija ocjenjivanja, vješta njihova uporaba u praksi, objektivnost.
Datum završetka:
Potpis:
Kvalifikacijska kartica učitelja
(artikal)
(Puno ime)
Razina izražavanja | Kriteriji za procjenu stručne razine učitelja | |||||
Sposobnost određivanja ciljeva i zadataka lekcije | Sposobnost određivanja strukture i organizacije sata | Mogućnost odabira obrazovni materijal | Aktivnosti nastavnika | Aktivnosti učenika | Rezultati lekcije |
|
Vrlo visoka (A) | ||||||
Visoko (B) | ||||||
Prosjek (U) | ||||||
Kratak (G) |
Upitnik
proučiti poteškoće u radu učitelja
PUNO IME. učitelji ______________________________________________________________
Vrste i elementi pedagoške djelatnosti | Stupanj težine | |||
Jako puno | snažno | prosjek | Skoro da ne |
|
Planiranje nastave:
| ||||
Korištenje različitih oblika rada u učionici, uključujući i nestandardne. | ||||
Usklađenost s logikom postupne asimilacije obrazovnog materijala: priprema za percepciju - percepcija - razumijevanje - prethodno obračunavanje – preliminarno poboljšanje – konsolidacija – završno računovodstvo – konačno poboljšanje. | ||||
Osiguravanje samostalnog i aktivnog rada učenika tijekom cijelog sata. | ||||
Korištenje razvojnih metoda nastave. | ||||
Korištenje novog pedagoške tehnologije. | ||||
Izvođenje praktičnog rada. | ||||
Formiranje vještina i sposobnosti odgojno-obrazovnog rada (planiranje, samokontrola, čitanje, brojanje i dr.) | ||||
Razvijanje interesa za učenje i potrebe za znanjem. | ||||
Razotkrivanje tipične greške te teškoće školaraca u učenju. | ||||
Primjena individualnog pristupa učenju tijekom procesa učenja | ||||
Korištenje međupredmetnog povezivanja. | ||||
Identifikacija tipičnih uzroka akademskog neuspjeha. | ||||
Objektivno obračunavanje i ocjenjivanje znanja, vještina i sposobnosti učenika. | ||||
Rad s roditeljima. | ||||
Sposobnost provođenja samoanalize lekcije. |
Datum: Potpis:
Karta tehnološke kontrole
Učitelji__________________________ škola
Za 20___ - 20___ akademsku godinu.
Artikal:_______________________________
Iskustvo u nastavi:_______________________________
Pražnjenje:_________________________________
Potvrda:_______________________________________
Opterećenje:_______________________________
Razredi:_________________________________
Kontrolna tema:________________________________________________________________
Svrha kontrole:________________________________________________________________
Oblici kontrole: samokontrola, međusobna kontrola, administrativna, individualna.
I četvrt
II četvrtina
III četvrtina
IV kvartal
Samoodređenje u grupama:
Grupa A: cilj, zadatak, motivacija, vrste sata.
Grupa B: struktura, doziranje, metode, tehnike, samoanaliza sata.
Grupa B: pouka – kreativnost – kvaliteta.
Obrasci za prezentiranje prikupljenog materijala:
Proučavanje literature na temu (samoobrazovanje):
Govor na pedagoškom vijeću:
Predmet:
Datum od:
na metodičkom zboru:
Predmet:
Datum od:
o upravnom i metodičkom vijeću:
Predmet:
Datum od:
na seminaru:
Predmet:
Datum od:
ostalo:
Otvoreni satovi, satovi:
Predmet:
Datum od:
Klasa:
Predavanja:
Predmet:
Datum od:
Klasa:
Izrada lekcija, testova, predavanja, seminara, praktičnih vježbi.
Izbor igara, brošura i didaktičkog materijala.
Teme:
Klase:
Kartica s podacima o učitelju
p/p | PUNO IME. učiteljica, god | ||||
Artikal | |||||
Kvalifikacijska kategorija | |||||
Informacije o obrazovanju | |||||
Diplomska specijalnost | |||||
Opće iskustvo u nastavi | |||||
Radno iskustvo po poziciji | |||||
Titule, nagrade | |||||
Realizacija nastavnog plana i programa: | |||||
broj sati u programu | |||||
zapravo dano | |||||
provedba praktičnog dijela programa | |||||
količina | |||||
testovi | |||||
testovi | |||||
kreativni radovi | |||||
Indikator performansi | |||||
Razina izvedbe | |||||
studenti KZ | |||||
SOU | |||||
Pohađani tečajevi (mjesto, tema) | |||||
Otvoreni satovi (škola, okrug) | |||||
Olimpijske nagrade | |||||
škola | |||||
područje | |||||
regija | |||||
Izvannastavne aktivnosti u predmetu | |||||
Izrađeno tijekom školske godine didaktički materijal(razred, tema) | |||||
Pedagoška otkrića i inovacije | |||||
Sudjelovanje u znanstvenoistraživačkom i eksperimentalnom radu. | |||||
S kakvim poteškoćama se susrećete u svom radu, kakva vam je metodološka pomoć potrebna? |
Upitnik za nastavnike
Materijali za praćenje odgojno-obrazovnih aktivnosti
Procjena motivacijske aktivnosti nastavnika
Učiteljske vještine | Razred |
|
Osmislite lekciju uzimajući u obzir stav učenika prema obrazovnom radu | ||
Predvidite poteškoće koje se mogu pojaviti za pojedine učenike prilikom proučavanja obrazovnog materijala | ||
Pri odabiru nastavnog materijala voditi računa o spoznajnim interesima i potrebama učenika | ||
Uključite zanimljive činjenice u nastavne materijale kako biste potaknuli znatiželju učenika | ||
Zasićite lekciju materijalom koji zahtijeva mentalnu aktivnost učenika | ||
Izabrati racionalne oblike rada za najspremnije i najslabije pripremljene školarce | ||
Identificirajte stavove učenika prema onome što se događa u lekciji | ||
Pravovremeno reagirati na promjene u stavu pojedinih učenika prema nastavi | ||
Uključite učenike u kognitivni rad u svim fazama lekcije | ||
Koristite aktivnu zalihu znanja, vještina i sposobnosti učenika u nastavi | ||
Uključiti školsku djecu u rješavanje kognitivnih problema | ||
Potaknite učenike da postavljaju kognitivna pitanja | ||
Objasnite s ciljem samostalan rad učenicima | ||
Organizirati zajedničko razmatranje odgojno-obrazovnih problema s učenicima | ||
Otežati samostalne zadatke tijekom sata | ||
Poticati učenike na samostalan izbor izvedivih zadataka | ||
Poticati učenike na samostalne dopune, odluke i tvrdnje | ||
Podučavati racionalne tehnike za rješavanje mentalnih problema | ||
Oblikovati metode mentalne aktivnosti učenika | ||
Pravovremeno pružiti pomoć najslabije pripremljenim učenicima |
Evaluacija učiteljeve upotrebe različitih metoda motiviranja učenika
Tehnike motiviranja učenika | Učiteljska razina korištenja | ||
koristi | djelomično koristi | ne koristi |
|
Emotivan | |||
Promocija | |||
Cenzura | |||
Edukativne igre | |||
Stvaranje živopisnih vizualnih prikaza | |||
Stvaranje situacije uspjeha | |||
Procjena poticaja | |||
Slobodan izbor zadatka | |||
Zadovoljenje želje da budete značajna osoba | |||
Kognitivni | |||
Oslanjanje na životno iskustvo student | |||
Aktivacija kognitivnih interesa | |||
Stvaranje problematičnih situacija | |||
Poticanje traženja alternativnih rješenja | |||
Izvršavanje kreativnih zadataka | |||
Prezentacija zadataka za domišljatost | |||
Korištenje metode brainstorminga | |||
Korištenje razvojne suradnje učenika | |||
Snažne volje | |||
Predstavljanje obrazovnih zahtjeva | |||
Informiranje o obveznim ishodima učenja | |||
Formiranje odgovornog odnosa prema učenju | |||
Stvaranje situacija u kojima je potrebno prevladati kognitivne poteškoće | |||
Odraz ponašanja | |||
Predviđanje budućih životnih aktivnosti | |||
Društveni | |||
Razvijanje želje da se bude koristan društvu | |||
Stvaranje situacija uzajamne pomoći | |||
Suosjecanje | |||
Tražite kontakte i suradnju | |||
Zainteresiranost za rezultate timskog rada | |||
Recenzije i recenzije kolega |
Struktura portfelja
Portfelj dokumenata
Portfolio radova
Recenzije portfelja
Primjer strukture portfelja:
- Opće informacije : datum rođenja, obrazovanje, kvalifikacije, specijalnost, radno iskustvo, podaci o usavršavanju, nagrade.
- Metodičke aktivnosti:modeli lekcija, planovi lekcija, metodološki razvoj, analiza lekcija, publikacije.
- Rad sa studentima: opis kreativnih radova učenika; istraživački rad studenata; rezultati sudjelovanja na olimpijadama i natjecanjima; sudjelovanje u školskim događanjima; scenariji za izvannastavne aktivnosti.
- Kreativna aktivnost:samoobrazovanje, sudjelovanje na seminarima, natjecanjima; sudjelovanje u metodičkom društvu, sudjelovanje u eksperimentalnom radu, izvannastavne aktivnosti, kreativni radovi učitelji.
Upitnik br.1
Dragi kolege!
1. Na ljestvici od 7 stupnjeva rangirajte razloge koji vas motiviraju da poboljšate svoje stručne kvalifikacije, dodijelite 1. mjesto razlogu koji vas najviše motivira da poboljšate svoje kvalifikacije, a 7. mjesto razlogu koji najmanje utječe na vašu odluku poboljšajte svoje vještine .
Uzroci | Rang (od 1 do 7) |
1. Osobna inicijativa | |
2.Inicijativa uprave | |
3.Priprema za certificiranje | |
4.Promjena sadržaja nastavnog plana i programa | |
5. Želja za proširenjem izloženosti najboljim nastavnim praksama | |
6.Želja za promjenom specijalizacije | |
7. Potreba za samoobrazovanjem, samorazvojem, samousavršavanjem |
Upitnik br.2
Dragi kolege!
Prilikom odgovaranja na anketna pitanja označite (npr. “+”) stupac u kojem bodovi odgovaraju Vašem mišljenju:
5 – ako je ova tvrdnja u potpunosti točna;
4 – vjerojatnije je da će se dopisivati nego ne;
3 – i da i ne;
2 – prije ne odgovara;
1 – ne odgovara.
Izjava | |||||
1. Nastojim proučavati sebe | |||||
2. Ostavljam vremena za razvoj, bez obzira koliko sam zaposlen. | |||||
3. Prepreke koje se pojavljuju potiču moju aktivnost | |||||
4. Tražim povratne informacije jer mi pomažu učiti i procijeniti sebe. | |||||
5. Analiziram svoje osjećaje i iskustva | |||||
6. Razmišljam o svojim aktivnostima, izdvajajući posebno vrijeme za to. | |||||
7. Puno čitam | |||||
8. Naširoko raspravljam o temama koje me zanimaju | |||||
9.Vjerujem u svoje sposobnosti | |||||
10.Nastojim biti otvorena osoba | |||||
11. Svjestan sam utjecaja koje imaju na mene okoliš i ljudi okolo | |||||
12. Upravljam svojim profesionalnim razvojem i postižem pozitivne rezultate | |||||
13.Uživam učiti nove stvari | |||||
14. Sve veća odgovornost me ne plaši | |||||
15. Osjećam se pozitivno zbog svog promaknuća. |
Hvala na suradnji!
Pregled:
Metoda 1.
1. Formulirajte za sebe koje ste zapažene uspjehe postigli u životu. Zatim odredite koja su vam znanja, sposobnosti i iskustvo potrebni za postizanje tih uspjeha. Pokušajte utvrditi točno one sposobnosti i vještine koje su dovele do odgovarajućeg rezultata.
Kao vodič možete koristiti sljedeći popis znanja, vještina i sposobnosti koje osiguravaju uspjeh profesionalna djelatnost menadžer u organizaciji (vidi tablicu 2).
Uz pomoć takve analize možete identificirati ne samo odnos između svojih sposobnosti i uspjeha ostvarenih u praksi, već i razumjeti što općenito možete postići u životu, odnosno odrediti koji osobni potencijal imate za postizanje svojih ciljeva. Štoviše, osim konstatacije, važno je i zacrtati načine za daljnji razvoj ovog potencijala.
2. S druge strane, trebali biste također jasno i jasno zamisliti svoje slabosti. Takva je svijest nužna kako bi se izbjegle situacije i radnje u kojima bi se te kvalitete mogle manifestirati i dovesti do pogreške, neuspjeha ili kako bi se poduzele mjere da se ti nedostaci riješe.Poznavati svoje slabosti znači jačati svoje snage.
Napravite popis svojih glavnih neuspjeha i pogrešaka. Zabilježite odsutnost ili slabo izraženost kojih je osobina dovelo do ovih pogrešaka i poraza. Sjetite se kako ste jednom prevladali ovaj ili onaj neuspjeh.
Kao materijal za usporedbu, u nastavku je navedeno jedanaest osnovnih ograničenja („slabih točaka“) koja značajno smanjuju učinkovitost suvremenog menadžera. Popis ovih kvaliteta predlažu engleski konzultanti za menadžment M. Woodcock i D. Francis (1995.) (vidi tablicu 2).
Nakon što ste identificirali i analizirali najznačajnija postignuća i pogreške u svom životu, ispunite tablicu 1.
stol 1
Bilanca osobnih uspjeha i neuspjeha
USPJEH | NEUSPJESI | |||
Moji najveći uspjesi i postignuća | Kako sam ovo postigao Sposobnosti koje su bile potrebne za to) | Moji značajni neuspjesi i porazi | Sposobnosti koje su mi nedostajale | Kako sam prevladao neuspjehe? |
1.__________ 2.__________ 3.___________ ostalo | 1.__________ 2.__________ 3.___________ ostalo |
tablica 2
Popis znanja, vještina i sposobnosti koje osiguravaju uspješno profesionalno djelovanje | Osnovna ograničenja (“slabe točke”) koja bitno smanjuju učinkovitost suvremenog menadžera. |
1. Posebna znanja:
| 1. Nesposobnost upravljanja sobom:
|
2. Sposobnosti vođe:
| 2. Zamagljene osobne vrijednosti:
|
3. Nejasni osobni ciljevi:
|
|
3.Inteligentan kvalitete:
| 4. Zaustavljeni samorazvoj:
|
5. Nedostatak vještina rješavanja problema:
|
|
4. Osobne kvalitete:
| 6. Nedostatak kreativnosti:
|
7. Nemogućnost utjecaja na ljude:
|
|
5.Tehnike rada:
| 8. Nedovoljno razumijevanje obilježja suvremenog menadžerskog rada:
|
9. Slabe vještine vođenja:
|
|
10. Nesposobnost podučavanja:
|
|
11. Niska sposobnost formiranja tima:
|
Metoda 2
Prednosti i nedostatci
Sljedeći korak je grupiranje snaga i slabosti koje ste identificirali u blokove kvaliteta i identificiranje dvije ili više važnih snaga i slabosti u svakom bloku. Ovako dobiveni „snimak“ sposobnosti (tablica 3) preduvjet je za planiranje daljnjih koraka za postizanje ciljeva profesionalnog rasta i razvoja.
Tablica 3
Analiza snaga i slabosti
"Slice" sposobnosti | Snage | Slabe strane |
1.Profesionalno znanje i iskustvo | 1._________________ 2._________________ 3._________________ | 1._________________ 2._________________ 3._________________ |
2. Sposobnosti vođe | 1._________________ 2._________________ 3._________________ | 1._________________ 2._________________ 3._________________ |
3. Komunikacijske vještine | 1._________________ 2._________________ 3._________________ | 1._________________ 2._________________ 3._________________ |
4. Osobne sposobnosti | 1._________________ 2._________________ 3._________________ | 1._________________ 2._________________ 3._________________ |
5.Intelektualne sposobnosti | 1._________________ 2._________________ 3._________________ | 1._________________ 2._________________ 3._________________ |
6.Tehnike rada | 1._________________ 2._________________ 3._________________ | 1._________________ 2._________________ 3._________________ |
ostalo |
Metoda 3
Samoanaliza pedagoškog uspjeha
upute. Na list papira, okomito podijeljen na pola, zapišite s lijeve strane sve svoje uspjehe, postignuća, saznanja, istraživanja, a s desne što ne ide, koja znanja i vještine nedostaju, što profesionalni problemi brinuti se.
Primjer
List samoanalize pedagoškog uspjeha
Moji uspjesi, postignuća, otkrića, istraživanja | Što ne mogu koja znanja i vještine mi nedostaju, koji me profesionalni problemi tiču |
1. Uspijevam organizirati kreativne aktivnosti učenika u nastavi. | 1. Teško nalazim vrijeme u razredu za rad s darovitim učenicima. |
2. Uspijevam u potpunosti izvršiti plan i zadatke zadane za ovu lekciju, što mi omogućuje da se nosim s preopterećenjima i prazninama u znanju učenika. | 2. Nemam točnu ideju o tome kako trebam komunicirati sa svojim roditeljima u kognitivnom području. |
3. Znam višerazinski organizirati aktivnosti učenika u izradi domaćih zadaća, stalno provjeravam i ocjenjujem pravovremenost i kvalitetu izrade domaćih zadaća (istovremeno nalazim vremena pomoći onima koji bi iz bilo kojeg razloga mogli ne dovršavaju domaću zadaću i nikad ne daju nezadovoljavajuće ocjene). | 3. Do kraja petog sata potpuno sam iscrpljen i, kako god raspodijelio energiju, šesti i sedmi sat obično propadnu. |
4. Znam organizirati traženje i kreativne aktivnosti učenika u mikrogrupnom načinu. | 4. Djeca mi se odnose s potpunim povjerenjem, ali vrlo često se nađem u slijepoj ulici i ne mogu im pomoći, jer ne znam pronaći prave riječi i rješenja koja će za njih biti važna. |
5.Pobijedio sam na gradskom natjecanju profesionalna izvrsnost"Učitelj godine" | 5. Potpuno sam zapostavila vlastitu djecu, jer sva moja energija odlazi u tuđe. |
Podaci koji se nalaze u lijevom stupcu, nakon proučavanja, formirat će pozitivan niz, koji će činiti osnovu mape ili baze pedagoškog uspjeha i može se koristiti za obuku drugih učitelja, akumulaciju i širenje nastavnog iskustva.
Podaci koji se nalaze u desnom stupcu činit će osnovu učiteljevog individualnog puta profesionalnog i osobnog samorazvoja, plana metodički radškole i sustavi osposobljavanja nastavnika u školama.
POTRAGA ZA UČITELJIMA
Draga učiteljice!
Ovo istraživanje provode javna organizacija "Psihološki centar" i časopis "Abiturient" kako bi proučili neke probleme u obrazovnom sustavu. Sudjelovanjem u ovoj anketi pridonijet ćete rješavanju ovih problema. Anketa je anonimna.
Unaprijed zahvaljujemo na sudjelovanju.
1. Jeste li zadovoljni svojim poslom?
Da, prilično je
Da, djelomično
Teško odgovoriti
2. Ako ste nezadovoljni, navedite glavne razloge
Niska zarada
Bez izgleda za rast
Nedostatak interesa za nastavne aktivnosti
Loši odnosi u timu
Loš odnos s upravom
Nizak stupanj pripremljenosti školaraca
Niska kognitivna razina školske djece
Niska profesionalnost nastavnika
Loši odnosi sa studentima
Razočaranje u specijalnosti
Teško odgovoriti
Drugo, naime
3. Željeli biste dati otkaz na poslu
Teško odgovoriti
4. Kad biste imali priliku započeti život ispočetka, biste li postali učitelj?
Teško odgovoriti
5. Jeste li zadovoljni visinom plaće?
Da, prilično je
Da, djelomično
Teško odgovoriti
6. Koju razinu željene plaće želite imati?
7. Koliko često škola prikuplja novac od učenika za razne priredbe?
Svaki dan
Dva do tri puta tjedno
Jednom tjedno
Dva do tri puta mjesečno
Jednom mjesečno
Jednom u dva mjeseca
Jednom svaka tri mjeseca
Jednom svaka četiri mjeseca
Polu godišnje
Jednom godišnje
Drugo, naime
8. Kolike su prosječne jednokratne naknade?
(navesti iznos u novim manatima)
9. Zahvaljuju li ti roditelji (misli se na darove, novac, usluge)
Često
da ponekad
Da, ali odbijam
10. Ako da, kako?
(navesti kao postotak)
Predstaviti
Novac
Pomoć u rješavanju problema
Drugo, naime
11. U kojim slučajevima učitelji imaju mogućnost dodatnog prihoda?
Prijemni u prvi razred
Prijelaz iz razreda u razred
Ocjenjivanje studenata
Ispit
Izdavanje potvrde
Dodatna nastava sa studentom
Dopunski rad po specijalnosti i ne po specijalnosti
Drugo, naime
12. Primate li sami mito?
Često
da ponekad
Da, ali to su bili izolirani slučajevi
Ne, jer Bojim se otkrića
Ne, zbog principa
Ne, jer ništa za dati
Drugo, naime
13. Dajete li mito (darove, novac, usluge) za rješavanje svojih problema?
Često
da ponekad
Da, ali to su bili izolirani slučajevi
Ne, jer Bojim se otkrića
Ne, zbog principa
Ne, jer ništa za dati
Ne, jer To je nepotrebno
Drugo, naime
14. U kojim slučajevima su učitelji prisiljeni na davanje mita (darovi, novac, usluge) i koliko često?
Stalno
Često
Ponekad
Nikada
Zapošljavanje
Odlazak na odmor
Raspodjela opterećenja
Raspodjela razreda
Slanje na napredne tečajeve
Slanje na prekvalifikaciju
Dobivanje bilo kakvih potvrda s mjesta rada
Preskakanje nastave
Drugo, naime
15. S Vašeg gledišta, koliki je postotak odnosa između mita i iznude u našem društvu iu Vašem životu?
Mito – osoba daje mito na svoj način
volje da riješe svoje probleme.
Iznuđivanje - zahtijevaju od osobe
novac, darove ili bilo kakve usluge
riješiti njegov problem
Mito
Iznuđivanje
U našem društvu
U tvom životu
16. Što mislite koliki je postotak nastavnika koji primaju mito?
17. Što vidite kao glavne razloge podmićivanja u školi?
Niske plače
Niska razina profesionalizma
Nepravedna raspodjela materijalnog bogatstva u društvu
Nedostatak kontrole
Korumpiranost društva (normativnost mita)
Korupcija vlasti i službenika
Drugi razlozi, tj.
18. Vaš stav prema podmićivanju općenito i prema podmićivanju u školi
Pozitivan
Ravnodušan
Negativan
Teško odgovoriti
Uopće
U školi
19. Mislite li da se korupcija u našoj zemlji povećala/smanjila u zadnjih 5 godina?
Značajno povećana
Lagano povećana
Ostao na istoj razini
Malo se smanjio
Značajno smanjena
Teško mi je odgovoriti
20. Kako po Vašem mišljenju Azerbajdžan izgleda u pogledu razine korupcije u usporedbi s najrazvijenijim zemljama i zemljama ZND-a?
Razvijene zemlje
CIS
Također
Još pokvareniji
Manje korumpiran
Teško odgovoriti
21. Vežete li rješenje problema korupcije uz promjenu političke vlasti?
Da, potpuno
Da, djelomično
Teško odgovoriti
22. Što mislite koje su negativne posljedice porasta korupcije u društvu?
(navedite kao postotak)
niska razina profesionalizma u gotovo svim sferama života______
izraženo raslojavanje u društvu___________
slabljenje političkog statusa države na svjetskoj sceni__________
loša psihološka klima u društvu ____________
oduzimanje državnosti i samostalnosti_____________
povećanje nedostatka duhovnosti_______________
odlazak inteligencije_________________
izumiranje genskog fonda nacije_______________
opstanak samo određenih kategorija ljudi: “predatora” i ulizica____
povećana napetost u društvu, mogućnost revolucionarnih eksplozija______
nema negativnih posljedica
teško odgovoriti
drugo, naime
23. Što mislite koje su pozitivne posljedice porasta korupcije u društvu?
povećanje kreativne aktivnosti pojedinca______________
moguća transformacija osobina ličnosti prema povećanom pragmatizmu, prilagodljivosti_______________
sposobnost zaobilaženja nekih glupih zakona_______________
povećanje dinamike razvoja društva______________
povećanje težine države na svjetskoj sceni________________
povećanje stabilnosti i stabilnosti države______________
mogućnost da pojedinac ili organizacija brzo postignu zadane ciljeve, zaobilazeći birokratski aparat________________
nema pozitivnih posljedica_________
teško odgovoriti
drugo, naime
PODACI O VAŠEM PROFILU
1. Spol
2. Starost
3. Obrazovanje
Sveučilište:
Godina završetka:
4. U kojoj školi radiš?
Obični medij
Licej je besplatan
Plaćena škola ili licej
Drugi, naime
5. Predmet koji predajete
6. Ukupno radno iskustvo
7. Iskustvo u nastavi
8. Radite li još negdje?
Da, po specijalnosti
Da, ali ne po specijalnosti
9. Glavni jezik komunikacije
azerbajdžanski
ruski
azerbajdžanski i ruski
Još jedan, naime
10. Nacionalnost
azerbajdžanski
ruski
Metis (mješoviti)
Drugi, naime
11. Odakle si?
12. Jeste li mijenjali mjesto stanovanja?
13.Koja je razina gradiva
bogatstvo vaše obitelji
Prilično imućan
Prosječna primanja
Jadno
Život ispod granice siromaštva
14. Bračno stanje
Oženjen
Nisam u braku (slobodan)
Udovica (udovac)
razvedena (razvedena)
15. Broj članova obitelji
16. Ukupni mjesečni prihodi obitelji
(u novim manatima)
HVALA VAM!
Anketiranje nastavnika, učenika, roditelja
Upitnik identificirati uzroke nedostataka znanja
1. U kojim lekcijama imate poteškoća?
2. S čime imate poteškoća?:
a) prethodno gradivo je slabo savladano;
b) Ne znam kako istaknuti glavnu stvar u gradivu koje proučavam i ono glavnoznakovi novih pojmova;
c) Ne znam primijeniti naučeno teoretsko gradivo pri rješavanjuzadaci, izvođenje vježbi;
d) Ne znam raditi samostalno, jer prije brzo zaboravimproučavani materijal;
e) druge poteškoće (navesti).
3. Radite li svoje domaće zadaće sustavno?
a) da;
b) ne (navedite razlog):
U nedoumici sam jer nisam razumio na satu;
veliki volumen;
Ja sam lijen;
Znam da neće pitati;
Ne sviđa mi se predmet;
drugi razlozi (navesti).
4. Počinjem učiti predmete prirodno-matematičkog ciklusa:
a) iz teorije;
b) iz prakse;
5. U pripremi domaća zadaća Počinjem s prvim ______
(navesti temu), jer:
a) ovaj predmet je najzanimljiviji;
b) zainteresirani za sadržaj predmeta;
c) lako usvajam gradivo;
d) uživa u prilici pokazati svoju aktivnost;
e) plijeni kolektivna potraga istine, suradnja sa drugovi;
f) komunikacija s nastavnikom me veseli;
g) ovaj predmet je najvažniji;
h) ovaj predmet je najteži;
i) drugi razlog (navesti).
Upitnik
Što ometa učenje
1. Ne razumijem učiteljeva objašnjenja.
2. Ne razumijem zahtjeve koje postavlja učitelj i zadatke koje postavlja.
3. Ne razumijem samu temu.
4. Ne mogu ni riješiti probleme čije uvjete razumijem.
5. Apsolutno nemam potrebu učiti ovu temu.
6. Uživam čitati knjige o ovoj temi koje nisu povezane s
što se uči u školi.
7. Sva moja energija odlazi na teme koje volim.
8. Ne znam kako izvesti osnovne aktivnosti učenja.
9. Ne mogu se koncentrirati.
10. Nesvjestica je strašna smetnja.
11. Kod kuće su svi bučni i smetaju u pisanju zadaće.
12. Domaća zadaća je tako monotona, dosadna i nezanimljiva, što da radim?
njih - pa, samo oštar nož.
13. Volim raditi domaću zadaću s nekim od prijatelja, ali, nažalost, nemam s kim.
14. Sam učitelj i njegov predmet me ne osvajaju.
15. Učenje mi uopće nije glavna, značajna vrijednost.
17. Čitam izuzetno sporo.
18. Vrlo brzo se umorim kada radim mentalni rad.
19. Nemam volje i jednostavno se ne mogu natjerati da radim domaću zadaću.
20. Brzo se umaram i često me bole oči.
21. Ne volim kad me viču i stalno nešto zahtijevam. Ako dođeš k meni
pristupi s ljubavlju, uvijek ću učiniti sve, čak i ako moram
ostati budan cijelu noć.
22. Kad mi objasne novi materijal ili težak zadatak kolege iz razreda,Razumijem, pamtim i radim to brže nego da to radi učitelj.
23. Bilo mi je užasno neugodno zbog moje nespretnosti, neizražajnosti i odsutnosti,čini mi se da sam luda pa uopće ne mogu odgovarati na ploči.
24. Često mi se spava u razredu jer ne spavam dovoljno noću.
25. Kod kuće je uvijek vriska i buka, TV je uključen, lampa jako svijetli i nema se što raditi
disati.
26. Kad dođem iz škole, odmah idem u krevet, a kad se probudim, jedem i idem u šetnju.
27. Nemam dovoljno vremena za pisanje domaće zadaće.
28. Ne ide mi dobro u razredu jer sam jako spor.
29. Nikada ne gledam informativne ili obrazovne programe
TELEVIZOR.
30. U krugu kojem ja pripadam nikad se ne priča o školskim predmetima, i
naši interesi nemaju nikakve veze sa studijem.
31. Čak i ako mi je stvarno potrebno, nitko mi kod kuće ne pomaže u teškim zadacima.
zadaci.
32. Nikoga ne zanimaju moji uspjesi i neuspjesi – ni kod kuće ni u mom krugu
poznanici
33. Apsolutno me nije briga koju će mi ocjenu dati.
34. Sve slobodno vrijeme provodim uz TV, kompjuter, telefon, šetajući i
bavljenje sportom (napišite što još).
35. Nemam želju uspješno dostaviti bilo koju poruku ili
izvješće u razredu, u našem se krugu općenito cijene druge vrline.
36. Dugo sam pušio.
37. Stalno pijem pivo, ponekad votku i druga žestoka pića.
38. Stalno ulazim u sukobe s učiteljima jer kršim
disciplina, ali sam toliko tužan u razredu da bih čak mogao zavijati kao vuk.
39. Nemam svoje mjesto kod kuće.
40. Imam vrlo malo (nijednih) omiljenih knjiga.
41. Nemam knjižnicu kod kuće.
42. Ljeti uvijek ostajem kod kuće jer nemam gdje, nemam na što ići i nemam s kim.
43. Ne volim ići u kazališta, muzeje ili izložbe.
44. Nemam bliskih prijatelja.
45. Nisam iskren ni prema kome.
46. Nemam omiljene učitelje.
47. Ne znam što ću raditi nakon škole i koje bih zanimanje trebao imati.
Kao.
48. Dobro mi idu svi moji predmeti, a samo ovaj (………………) predmet
ne mogu
49. Nikada ne razmišljam unaprijed niti radim planove za budućnost.
50. Lako sam podvrgnut utjecaju drugih kad je riječ o izbjegavanju korisne stvari.
51. Nemam održive kreativne interese.
52. Kad nešto radim, to mi dosta brzo dosadi.
53. Obično ujutro ne volim doručkovati i trčim u školu bez jela.
54. U školi mi nitko ne nudi zanimljive stvari za raditi, a ni ja to ne volim
Ne mogu se pitati i ne mogu ništa smisliti.
55. Imaš lijepu odjeću i svašta nešto što ti se sviđa.
56. Smatrate li svoju obitelj: siromašnom, siromašnom, prosječnom, natprosječnom, bogatom. Vasjako iritiran ekonomskim stanjem vaše obitelji.
57. Tvoji roditelji nisu dovoljno inteligentni da ti pomognu
studije.
58. Neugodno vam je zbog vaših roditelja.
59. Malo ljudi u tvom razredu želi učiti.
60. Nerviraju vas izvrsni učenici.
61. Ako osjećate da biste mogli dobiti nezadovoljavajuće ocjene
procjene, pokušat ćete učiniti nešto:
pitajte svog učitelja za pomoć;
potražit ćete pomoć od prijatelja ili kolega iz razreda;
pribjeći ćete korištenju varalice ili varanju.
Upitnik za srednjoškolce
1. Što smatrate glavnom zadaćom škole?
a) solidno znanje iz svih predmeta;
b) racioniranje opća kultura i izgledi;
c) razvoj učenikovih sposobnosti;
d) iskustvo komuniciranja s ljudima;
e) priprema i sposobnost snalaženja u životu;
f) ostalo (navesti).
2. Kako ocjenjujete stupanj obrazovanja u školi?
uopće;
b) zadovoljavajući;
d) nizak;
d) Teško mi je odgovoriti.
3. Kako učite?
a) uglavnom na 8-10b.;
b) na 6-10b.;
c) na 4-10b.;
d) uglavnom 1-5b.
4. Kako ocjenjujete vlastiti akademski uspjeh?
a) potpuno zadovoljan;
b) djelomično zadovoljen;
c) nezadovoljan;
d) Teško mi je odgovoriti.
5. Što biste željeli promijeniti u životu škole?
6. Što misliš da te sprječava da bolje učiš?
a) složenost glavnih predmeta;
b) preopterećenost treninzima;
c) različitost interesa;
d) nezainteresiranost za učenje;
e) obiteljski problemi;
e) lijenost;
g) gubljenje vremena na komunikaciju s prijateljima;
h) zdravlje;
i) nedostatak osobina jake volje;
j) zauzet hobijima izvan škole;
k) ostalo (navesti).
7. Kako ocjenjujete tim u svom razredu i odnose u njemu?
a) prijateljski, ujedinjeni;
b) prijateljski, ali u timu sve odlučuje vođa (mikrogrupa);
c) razjedinjeni (svatko na svome);
d) neprijateljski (sukobi nastaju između mikrogrupa);
e) vrlo neprijateljski raspoložen, često imam problema u komunikaciji;
f) u grupi sam sam;
g) ostalo (navesti).
8. Kako ocjenjujete svoj odnos s učiteljima?
9. Jeste li voljni pohađati školu?
a) dragovoljno;
b) ovisi o raspoloženju;
c) jer je potrebno;
d) jer više nema izbora;
d) roditeljska sila;
e) nerado;
g) Teško mi je odgovoriti.
10. Koju biste specijalnost (zanimanje) željeli? kupiti?
__________
_________
Motivacija za učenje i razlozi za niskuuspješnost učenika
1. Trudim se bolje učiti kako bih...
dobiti dobru ocjenu;
naš razred je bio najbolji;
donijeti više koristi ljudima;
kasnije dobiti mnogo novca;
Bio sam poštovan i hvaljen od svojih drugova;
učiteljica me pohvalila;
Hvalili su me roditelji;
Nisam bio kažnjen;
kupili su mi lijepe stvari;
Znao sam i bio sposobniji.
2. Ne mogu bolje učiti jer...
Imam još zanimljivih stvari za raditi;
Uznemiruju me kod kuće;
u školi često grde;
Jednostavno mi se ne da učiti;
Teško mi je, ne razumijem;
Ne mogu se natjerati na posao;
Nemam vremena raditi zajedno sa svima.
3. Ako dobijem dobru ocjenu, najviše volim...
Dobro poznajem nastavno gradivo;
drugovi su sretni;
mama će biti sretna;
učitelj će biti sretan;
Kupit će mi lijepu stvar;
neću biti kažnjen;
Neću vući razred nazad.
4. Ako dobijem lošu ocjenu, ono što mi se najviše ne sviđa je...
Ne poznajem dobro gradivo tečaja;
drugovi će se smijati;
mama će biti uzrujana;
učitelj će biti nesretan;
Povlačim cijeli razred natrag;
bit ću kažnjen kod kuće;
Neće mi kupiti lijepu stvar.
Test za djecu od 6 godina
1. Navedite svoje ime i prezime.
2. Navedite svoje puno ime. tate i mame.
3. Jeste li djevojčica ili dječak? Što ćeš biti kad odrasteš?
4. Imaš li sestru, brata? Tko je stariji?
5. Koliko imaš godina? Koliko će to biti za godinu, dvije, tri?
6. Je li jutro ili večer, poslijepodne ili jutro?
7. Kada doručkujete – navečer ili ujutro? Ručate li ujutro ili popodne? Što je prvo: ručak ili večera? Dan ili noć?
8. Gdje živiš? Daj svoju kućnu adresu.
9. Što ti rade otac i majka?
10. Voliš li crtati? Koje je boje olovka, traka, haljina?
11. Koje je sada godišnje doba: zima, proljeće, ljeto, jesen? Zašto to misliš?
12. Kada se smije ići na sanjkanje - zimi ili ljeti?
13. Zašto zimi pada snijeg, a ljeti ne?
14. Što radi poštar, liječnik, učitelj?
15. Zašto trebamo zvono, stol i aktovku u školi?
16. Želiš li sam ići u školu?
17. Koju ruku podižu učenici kada žele odgovoriti?
18. Pokaži mi svoje desno oko. Čemu služe oči i uši?
19. Koje životinje (ptice) poznaješ?
20. Tko je veći, krava ili koza? Ptica ili pčela? WHO
više nogu: pas ili pijetao?
21. Što je veće: 8 ili 5, 5 ili 3? Napravi matematiku.
22. Što učiniti ako slučajno razbijete tuđu stvar?
Razred:
Za točan odgovor 1 bod,
Za točan, ali nepotpun odgovor - 0,5 bodova,
Za potpun odgovor dobiva se bonus od 0,5 bodova.
Manje od 15 bodova - psihofizički pregled;
24 - 29 bodova - dijete školske dobi;
20 - 24 boda - srednje zrelo;
15 - 20 bodova - nezrelo.
Upitnik za studente
1. Kako se vaš akademski uspjeh promijenio u posljednje vrijeme?
1. Poboljšano
2. Nije se promijenio
3. Smanjeno
škola?
1. Prilično
2. Ne baš
3. Nisam zadovoljan
3. Mislite li da ste sposobni savladati nastavno gradivo?
1. Prilično sposoban
2. Nije uvijek moguće
3. Uglavnom iznad mojih snaga
4. Osjećate li se preumorno na kraju školskog tjedna?
1. Ekstremni umor
2. Umjereno sam umoran
3. Gotovo nikad se ne umorim
1. Da
2. Ne baš
3. br
6. Što te najviše brine kod učenja u školi?
2. Zdravstveno stanje
3. Povećani umor
4. Nesklonost učenju
7. Moj odnos s roditeljima
7. Hoćete li, po Vašem mišljenju, u školi moći steći znanje u skladu sa svojim sklonostima i sposobnostima?
1. Da
2. Nisam siguran
3. Ne mogu
8. Sudjeluju li vaši roditelji u obrazovnim aktivnostima? obrazovni radškole?
1. Da, sudjeluju
2. Praktično ne sudjelujte, samo dolazite na roditeljske sastanke
9. Pohađate li klubove, sekcije, dodatnu nastavu?
1. posjećujem
2. Htjela bih posjetiti, ali nema prilike
3.Ne, ne dolazim
10. Jeste li zadovoljni kvalitetom znanja?
1. Da
2. Ne baš
3. br
11. Smatrate li se lijepo odgojenim?
1. Da
2. Ne baš
3. br
12. Odredite svoj proračun vremena:
3. Vrijeme za odmor -
13. Mislite li da su u školi stvoreni uvjeti za razvoj? kreativnost studenti?
1.Da
2.Djelomično stvoreno
3. br
14. Jeste li voljni ići u školu?
1. Da
2. Ne baš
3. br
1. Da
2. Ne uvijek
3. br
16. Dijeliš li s roditeljima dojmove iz škole?
1. Da
2. Ne uvijek
3. br
17. Žalite li se često na svoje kolege iz razreda i uvrijedite li se na njih?
1. Da
2. Ponekad
3. Ne žali se
18. Što mislite kolika je količina domaće zadaće?
1. Prilično ste sposobni
2. Ne uvijek
3. Uglavnom iznad mojih snaga
Upitnik za utvrđivanje motivacije za učenje i školske aktivnosti učenika pripremne škole
1. Koliko voliš školu?
kao 2 boda
ne sviđa mi se 1 bod
ne sviđa mi se 0 bodova
2. Ujutro, kad se probudite, idete li uvijek rado u školu ili često želite ostati kod kuće?
Idem s veseljem
nije uvijek isto
najčešće želim ostati kod kuće
3. Kad bi učiteljica rekla da svi učenici sutra ne moraju doći u školu i oni koji žele mogu ostati kod kuće, biste li išli u školu ili ostali kod kuće?
bi išao u školu
ne znam
bi ostao kod kuće
4. Jeste li sretni kada se u školi otkaže nastava?
Nije sretan
nije uvijek isto
zadovoljan
5. Biste li voljeli da u školi nema nastave, već samo odmor?
ne bih htjela
ne znam
volio bih
6. Pričaš li često roditeljima o školi?
često
Ponekad
Skoro nikad ne pričam
7. Biste li voljeli imati manje strogog učitelja?
ne bih htjela
ne znam sigurno
volio bih
8. Imaš li puno prijatelja u razredu?
Puno
ne mnogo
Ne
9. Voliš li svoje kolege iz razreda?
Sviđa mi se
Sviđaju mi se neki
većina ljudi to ne voli
Upitnik za učenike 4. razreda
1. Voliš li učiti u 4. razredu?
2. Koje lekcije voliš?
3. Što akademski predmeti uopće ti se ne sviđa?
4. Što je bolje: jedan učitelj ili više?
5. Hvale li vas učitelji često?
6. Ujutro ste se probudili i sjetili da morate ići u školu.
Je li vam se raspoloženje popravilo ili pogoršalo?
7. Biste li željeli nastaviti učiti sa svojim kolegama ili biste se prebacili u drugi razred?
8. Biste li voljeli da vam u 5. razredu predaju potpuno novi učitelji ili biste radije da ostanu isti? Tko točno?
9. Koje se uobičajene aktivnosti u 3. razredu najviše sjećate?
10. Koje se zajedničke aktivnosti sjećate u 4. razredu?
11. Čega se dobrog sjećaš u 4. razredu?
12. Što ti se dogodilo u 4. razredu, a volio bi zaboraviti?
12. Zašto mislite da je potrebno dobro učiti?
13. Biste li mogli bolje učiti?
Upitnik "Odnos prema školi"
1. Voliš li svoju školu?
2. Što ti je najzanimljivije u školi?
3. Koji dan u tjednu najviše voliš?
4. Što biste voljeli raditi u slobodno vrijeme?
5. Koje su tvoje omiljene aktivnosti?
6. Što vam je u školi najneugodnije?
7. Koju biste društvenu dužnost voljeli imati?
8. S kojim biste razrednikom voljeli sjediti?
9. S kim ne bi volio ići?
10. Kako učite?
11. Možete li bolje učiti?
12. Biste li voljeli bolje učiti?
Upitnik "Moj omiljeni profesor"
1. Jeste li zadovoljni odnosom svojih nastavnika?
2. Zašto se prema nekim učiteljima ponašate bolje od drugih?
3. Tko ti je najdraži učitelj?
4. Koje osobine posebno cijenite?
5. Pomaže li ti omiljeni učitelj? Što je?
6. Što ste zanimljivo i korisno naučili od svog omiljenog učitelja?
Što vam je bilo najteže? Zašto?
Upitnik za nastavnike
Ocjenjivanje uspješnosti škole
1. Jeste li zadovoljni radom škole po tom pitanju? akademska godina?
2. Vaši prijedlozi za poboljšanje rada.
3. Jeste li zadovoljni radom MO?
4. Vaši prijedlozi za poboljšanje rada.
5. Kako ocjenjujete stil, sadržaj i rezultate odgojno-obrazovnog rada škole?
6. Vaši prijedlozi za poboljšanje rada.
7. Koje su priredbe, po Vašem mišljenju, bile uspješne u školi, a koje nisu?
8. Što je osiguralo uspjeh ili uzrokovalo neuspjeh?
9. Vaši prijedlozi za poboljšanje rada.
10. Vaša ocjena obrazovnih i materijalnih resursa škole i prijedlozi za njihovo poboljšanje.
11. Jeste li zadovoljni sustavom i načinom rada uprave?
12. Vaši prijedlozi za poboljšanje rada.
Ocjenjivanje rezultata rada
1. Jeste li zadovoljni svojim nastavnim radom?
Kakvi su rezultati vašeg rada?
Imate li poteškoća na poslu? Koji?
Trebate li pomoć kolega ili uprave škole?
Koja je tema vašeg metodičkog rada za sljedeću akademsku godinu?
2. Jeste li zadovoljni svojim radom kao razrednik?
3. Jeste li zadovoljni svojim odnosom sa studentima?
Koje ste poteškoće iskusili?
Kakvu vrstu pomoći trebate?
Upitnik za nastavnike
Završila je još jedna školska godina. Čestitamo vam na uspješnom završetku i želimo vam zdravlje, sreću i zanimljive praznike. Ove školske godine svatko od nas imao je kreativnih otkrića i uspjeha, a vjerojatno je bilo i razočaranja.
Želimo da podijelite svoj stav i ocjenu znanstvenog, metodičkog i eksperimentalnog rada u obrazovnoj ustanovi, a vaši će odgovori pomoći u poboljšanju sadržaja, sustava upravljanja i organizacije odgojno-obrazovnih aktivnosti.
Navedite predmet, tjedno opterećenje i radno iskustvo u ovoj obrazovnoj ustanovi.
Odgovorite na sljedeća pitanja (da, ne, nisam o tome razmišljao):
1. Slažete li se da rad obrazovne ustanove:
odvija se u načinu inovacije;
pomogao da obogatite svoje znanje o disciplini koju podučavate;
pridonio produbljivanju metodičke pripremljenosti;
pomogao proširiti znanja iz područja psiholoških i pedagoških znanosti;
Savladali ste više teorijskog gradiva;
Počeli ste to znanje češće primjenjivati u praksi;
Ovo ste znanje potpunije koristili u izvannastavnim aktivnostima i u individualni rad sa studentima.
2. U kojoj mjeri sudjelujete u inovacijama koje se provode u obrazovnoj ustanovi?
Želio bih aktivno sudjelovati, ali ne razumijem jasno svoju ulogu u eksperimentu;
Skeptičan sam u pogledu mogućnosti da se bilo što bitno promijeni, zbog čega zauzimam pasivan stav.
3. Na koje ste poteškoće naišli ove školske godine?
a) u odgojno-obrazovnom radu:
nedostatak potrebne literature i priručnika;
Trebam naprednu obuku;
bilo je jako preopterećenje u pripremi za nastavu;
postojala je slaba vlastita osnovna obuka;
teško je napustiti vlastite pedagoške stereotipe
i druge poteškoće...
b) izvan školskih sati:
u radu s roditeljima;
u potrazi za individualnim pristupom studentima;
u potrazi za novim oblicima izvanškolskih aktivnosti zanimljivih djeci;
Jeste li iskusili bilo kakve poteškoće kao voditelj?
jeste li dobili pomoć u odgojno-obrazovnom radu (ako niste, navedite kako to vidite);
c) kao pojedinac u nastavnom timu:
nisu vas primijetili, nisu vas vidjeli, nisu cijenili vaš uspjeh;
nisu smjeli govoriti na sastancima, konferencijama itd... .
4. Kako ocjenjujete rezultate svog rada u ovoj akademskoj godini?
"Sjajno"
"Fino"
"zadovoljavajuće"
5. Vaši prijedlozi:
o upravljanju obrazovnom ustanovom;
o organiziranju nadzora nad odgojno-obrazovnim procesom;
o organizaciji znanstvenog i metodičkog rada;
o organiziranju rada psihološke službe;
o organiziranju rada Ministarstva obrane.
Upitnik za nastavnike
1. Kako se školski uspjeh promijenio posljednjih godina?
1. Poboljšano
2. Nije se promijenio
3. Smanjeno
2. Jeste li zadovoljni organizacijom odgojno-obrazovnog procesa u
škola?
1. Prilično
2. Ne baš
3. Nisam zadovoljan
3. Mislite li da su učenici sposobni savladati nastavno gradivo?
1. Prilično sposoban
2. Nije uvijek moguće
3. Uglavnom iznad mojih snaga
4. Osjećaju li se učenici preopterećeni na kraju školskog tjedna?
1. Ekstremni umor
2. Umjereni umor
3. Nisam primijetio
5. Jeste li zadovoljni radnim vremenom škole?
1. Da
2. Ne baš
3. br
6. Što te najviše brine u školi?
1. Nema razloga za brigu
2. Zdravstveno stanje učenika
3. Pojačani umor učenika
4. Nesklonost učenju
5. Nedovoljna obrazovna i materijalna sredstva škole
6. Problemi s vršnjačkim odnosima
7. Problemi u odnosima s roditeljima
7. Prema Vašem mišljenju, zadovoljava li škola obrazovne potrebe?
učenika i njihovih roditelja?
1. Da
2. Ne pruža baš
3. Ne pruža
8. Kako ocjenjujete sudjelovanje roditelja u odgojno-obrazovnom radu?
škole?
1. Aktivno sudjelujte
2. Praktički ne sudjeluju, dolaze samo na roditeljske sastanke.
9. Kako ocjenjujete učinkovitost takvih oblika obrazovanja kao što su izborni predmeti, posebni tečajevi i drugi oblici osposobljavanja studenata?
1. Učinkovito
2. Nije baš učinkovito
10. Možete li reći da poznajete svoje učenike, njihovo obrazovanje
zahtjevi?
1. Da
2. Ne baš
3. br
11. Mislite li moderna škola pruža razinu obrazovanja potrebnu za nastavak školovanja?
1. Da
2. Ne baš
3. br
12. Smatrate li da moderna škola oblikuje osobnost učenika?
1. Da
2. Ne baš
3. br
13. Smatrate li da su u školi stvoreni uvjeti za razvoj kreativnog
sposobnosti učenika?
1.Da
2.Djelomično stvoreno
3. br
14. Jeste li voljni ići na posao?
1. Da
2. Ne uvijek
3. br
15. Brinete li o svojim uspjesima ili neuspjesima?
1. Da
2. Ne uvijek
3. br
16. Kako ocjenjujete interakciju škole i obitelji u obrazovanju i odgoju učenika?
17. Smatrate li da su u Vašoj školi stvoreni uvjeti za profesionalni razvoj i razvoj učiteljske kreativnosti?
1. Uglavnom stvoreno
2. U procesu su stvaranja
3. Posebni uvjeti Ne
18. Jeste li zadovoljni sustavom i načinom rada uprave?
1. Da
2. Ne uvijek
3. br
19. Kako ocjenjujete obrazovne i materijalne resurse škole?
1. Dobro
2. Nedovoljno
3. Loše
Upitnik za roditelje
14. Prezime, ime, dob (mjesec, godina) djeteta
___________________________________________________
15. Koliko je vaše dijete imalo godina kada je počelo crtati?
____________________________________________________
16. Čime Vaše dijete voli crtati: olovkom, kistom, kemijskom olovkom?_____________________________
17. Što vaše dijete voli crtati?
____________________________________________________
18. Koju vrstu vizualne aktivnosti vaše dijete najviše voli: crtanje, kiparenje, izrezivanje papira, rad s konstrukcionim setom?
____________________________________________________
19. Ima li vaše dijete poteškoća u učenju pisanja?
(naglasiti). Da, ne, ne znam.
20. Navedite poteškoće
___________________________________________________
21. Pomažete li djetetu u prevladavanju poteškoća? Ne baš.
22. Kako to radiš?
____________________________________________________
______________________________________________________
Upitnik za roditelje učenika pripremne škole
Prezime i ime djeteta
1. Je li vaše dijete spremno ići u školu?
Nevoljko; dragovoljno; s radošću; ovisi; Teško mi je odgovoriti.
2. Je li se prilagodio školskom režimu?
Ne još; općenito, da; Teško mi je odgovoriti.
1. Brine li se o svojim uspjesima ili neuspjesima u obrazovanju?
Ne; Vjerojatnije ne nego da; Da
2. Iznosi li vaše dijete često svoje školske dojmove s vama?
Skoro nikad; dijeli ponekad; često dijeli; uvijek dijeli.
3. Kakva je priroda ovih dojmova?
Prevladavaju uglavnom negativni, emotivni dojmovi; pozitivne i negativne emocije su približno jednake; V
uglavnom pozitivni dojmovi.
4. Kako dijete obično svladava poteškoće na poslu?
Odmah popušta pred poteškoćama; traži pomoć; poteškoće
pokušavajući to sam prevladati.
5. Može li vaše dijete samostalno provjeriti svoj rad?
pronaći i ispraviti greške?
On to ne može učiniti sam; možda ako potakneš
ovaj; obično može.
6. Žali li se vaše dijete često na kolege iz razreda ili se na njih uvrijedi?
Često; To se rijetko događa; To se praktički nikada ne događa.
7. Može li se dijete nositi s školskim opterećenjem bez prenaprezanja?
Ne, ne podnosi se; Vjerojatnije ne nego da; radije da nego ne; Da.
Upitnik za roditelje
1. Kako se uspješnost vašeg sina ili kćeri promijenila u posljednje vrijeme?
1. Poboljšano
2. Nije se promijenio
3. Smanjeno
2. Jeste li zadovoljni organizacijom odgojno-obrazovnog procesa u
škola?
1. Prilično
2. Ne baš
3. Nisam zadovoljan
3. Mislite li da je vaše dijete sposobno savladati nastavno gradivo?
1. Prilično sposoban
2. Nije uvijek moguće
3. Uglavnom iznad mojih snaga
4. Primjećujete li preopterećenost djeteta pred kraj škole?
tjedni?
1. Ekstremni umor
2. Umjereno umoran
3. Gotovo nikad se ne umara
5. Jeste li zadovoljni radnim vremenom škole?
1. Da
2. Ne baš
3. br
6. Što vas najviše brine u vezi sa školovanjem vašeg djeteta?
1. Nema razloga za brigu
2. Zdravstveno stanje
3. Povećani umor
4. Nesklonost učenju
5. Problemi s vršnjačkim odnosima
6. Problemi u odnosima s učiteljima
7. Moj odnos s kćeri ili sinom
7. Mislite li da će vaše dijete moći primiti
znanja u skladu s njegovim sklonostima i sposobnostima?
1. Da
2. Nisam siguran
3. Ne mogu
8. Kako ocjenjujete interakciju škole i obitelji u obrazovanju i odgoju učenika?
1. Ocjenjujem ga učinkovitim i plodonosnim
2. Ocjenjujem ga neučinkovitim
3. Teško mi je odgovoriti
9. Sudjelujete li u odgojno-obrazovnom radu škole?
1. Da, sudjelujem
2. Praktički ne sudjelujem, samo dolazim na roditeljske sastanke.
10. Pohađa li vaše dijete klubove, sekcije ili dodatnu nastavu?
1. Pohađa
2. Želi posjetiti, ali nema mogućnosti
3. Ne, ne posjećuje
11. Jeste li zadovoljni kvalitetom znanja vašeg djeteta?
1. Da
2. Ne baš
3. br
12. Jeste li zadovoljni razinom njegovog obrazovanja?
1. Da
2. Ne baš
3. br
13. Jeste li zadovoljni razinom njegovog osobnog razvoja?
1. Da
2. Ne baš
3.br
14. Odredite vremenski proračun svog djeteta:
1. Vrijeme provedeno u školi -
2. Vrijeme za pripremu domaće zadaće -
3. Vrijeme za odmor -
15. Smatrate li da su u školi stvoreni uvjeti za razvoj kreativnog
djetetove sposobnosti.
1. Da
2. Djelomično stvoreno
3. br
15. Je li Vaše dijete voljno ići u školu?
1. Da
2. Ne baš
3. br
16. Brine li se o svojim uspjesima ili neuspjesima?
1. Da
2. Ne uvijek
3. br
17. Iznosi li vaše dijete svoje školske dojmove s vama?
1. Da
2. Ne uvijek
3. br
19. Žali li se Vaše dijete često na kolege iz razreda ili se na njih uvrijedi?
1.Da
2.Ponekad
3. Ne žali se
20. Što mislite kolika je količina domaće zadaće?
1. Sasvim u granicama mogućnosti djeteta
2. Ne uvijek
3. Uglavnom iznad mojih snaga
Učitelj kroz oči učenika
1. Kvalitete učitelja:jasno prezentira gradivo i pristupačno objašnjava složena pitanja; zna pobuditi interes za nastavu, predmet; zna ublažiti napetost i umor razreda; zna stvoriti uvjete za psihički komfor u razredu; pokazuje toleranciju prema onima koje treba više puta ponavljati
objasniti, pružiti pomoć; odnosi se prema učenicima s poštovanjem; zahtjevan; pravedan; ima visoku razinu erudicije, ponašanja i izgleda.
Učenici ocjenjuju kako slijedi:ako su kvalitete nastavnika (na primjer, kao što je
“odnos poštovanja prema učenicima”) “uvijek se pokazuje”, zatim nastavnik
Dobiva 5 bodova; “javlja se vrlo često” -4; “rijetko” -3; “vrlo rijetko” -2; “odsutan” -1; “Ne znam”, ne mogu reći” -0.
2. Stavovi učenika prema pojedinim predmetima.
a) Što mislite o predmetu?
Mogućnosti odgovora i bodovi:
Jako mi se sviđa -2
poput –1
ravnodušan – 0
ne sviđa mi se -1
Stvarno mi se ne sviđa –2
b) Koji je vaš interes?
Mogućnosti odgovora i bodovi:
Volim slušati učitelja -1
Čitam dodatnu literaturu -2
Učim u krugu -3
3. Kako se pripremate za nastavu?
Mogućnosti odgovora i bodovi:
redovito za svaki sat -1
tek kad osjetim da će učiteljica pitati -2
Radim samo ono što smatram važnim -3
4. Kako ocjenjujete svoje rezultate?
Mogućnosti odgovora i bodovi:
Sretan sam kada dobijem visoku ocjenu -1
Drago mi je da sam razumio gradivo -2
Sretan sam što sve funkcionira kako treba i želim znati više - 3
Ne mogu bolje učiti jer:
Ne mogu se natjerati na posao -1
Teško mi je, ne razumijem sve –2
Nemam vremena raditi zajedno s drugima –3
Imam još zanimljivih stvari -4